In der gesunden Kita sind Gesundheitsförderung und Prävention verankert.
Dabei finden sich unter anderem folgende Gesundheitsthemen in der Kita-Konzeption wieder:
- Arbeitsschutz,
- Teamentwicklung,
- Arbeitsorganisation,
- gesunde Führung,
- Selbstmanagement,
- Bewegung,
- gesunde abwechslungsreiche Ernährung,
- Entspannung,
- psychosoziales Klima, Beziehung und Interaktion/Kommunikation,
- gesundheitsbezogene Lebenskompetenz,
- Selbstwirksamkeit, Kohärenz, Resilienz,
- Spiritualität und Gesundheit,
- Sicherheit, Brandschutz, Unfallverhütung und Erste Hilfe,
- Umwelt und Raum,
- Hauswirtschaft,
- Hygiene und Pflege,
- Sexualität/sexuelle Entwicklung von Kindern,
- emotionale und psycho-soziale Entwicklung von Kindern,
- Kinderschutz,
- Entwicklungsstörungen von Kindern,
- Hochsensibilität,
- Krankheiten, Behinderung,
- Krisen,
- Gewalt, auch sexualisierte Gewalt,
- Konflikte,
- Sucht und Drogen
- Stress,
- Mobbing,
- Burnout.
Die Kita hat dabei eine bedarfsorientierte Schwerpunktbildung vorgenommen.
Die Konzeption ist mit der gesundheitsorientierten Unternehmensleitlinie abgestimmt (s. dazu QK 3.1 und 3.2).